Lokalstrateg till Eslövs Kommun

Kommunledningskontoret lyder under kommunstyrelsen och bidrar med strategisk kompetens inom en rad områden, så som tillväxt och planering, personalpolitik, ekonomistyrning, kommunikation och näringslivsfrågor.

Kommunledningskontoret företräder helheten, samspelar med förvaltningarna och driver utvecklingen så att Eslövs kommun svarar mot framtidens krav.
Välkommen att bli en av oss!

Vi söker nu en lokalstrateg till Tillväxtavdelningen, Kommunledningskontoret. Tillväxtavdelningen består av cirka 20 medarbetare och hanterar en stor variation av frågor så som till exempel både fysisk planering, exploatering, bostadsförsörjning, infrastruktur, folkhälsa, näringslivsutveckling, integration och mångfald.

Eslövs kommun eftersträvar mångfald och värdesätter de kvaliteter som det tillför verksamheten att ha medarbetare av varierande åldrar, sexuell läggning, etnisk och kulturell bakgrund, alla kön och funktioner.

Som lokalstrateg står du för det kommunövergripande perspektivet gällande lokalförsörjningsfrågor. Du kommer arbeta nära beslutsfattarna i kommunen för att påverka och utveckla verksamheterna i Eslövs kommun mot ett mer effektivt lokalutnyttjande. På strategisk nivå har du ett samordningsansvar där du tillgodoser lokalbehoven från kommunens olika förvaltningar. Lokalstrategen är placerad på tillväxtavdelningen.

Arbetet innebär många kontakter både internt och externt då du är kontaktperson mot kommunens bostadsbolag och mot privata fastighetsägare. Särskilt viktigt är samarbetet med Serviceförvaltningen och dess fastighetsavdelning som svarar för förvaltning samt om- och nybyggnationer.

Lokalstrategens ansvarsområden är framförallt:

• Samverka med kommunens förvaltningar för att utveckla och förvalta lokalresursplan på kort- och lång sikt. 
• Analysera lokalbehov och lokalkapacitet. 
• Bereda beslutsunderlag till kommunstyrelsen i strategiska lokalärenden. 
• Bistå chefer i kontakten med fastighetsägare. 
• Förhandla och upprätta avtal avseende inhyrda lokaler.

Vi söker dig som är fastighetsekonom alternativt har annan utbildning eller erfarenhet som bedöms likvärdig.

Du har erfarenhet från fastighetsområdet i en politiskt styrd organisation.

Förhandlingsvana samt god kunskap om hyresjuridik är ett krav.

Det är meriterande om du har erfarenhet av liknande lokalförsörjningsarbete och kunskap om entreprenadjuridik.

Arbetet innebär många kontaktytor därför är det viktigt att du som söker är lyhörd med god förmåga att samarbeta och kommunicera på ett professionellt sätt. Dessutom är du serviceinriktad med fokus på att leverera lösningar samt en god strateg. Som person är du självgående, flexibel och tänker helhet för att tillgodose hela kommunens långsiktiga behov.

Ansökan

Då intervjuer kommer att hållas löpande vill vi ha din ansökan, på svenska, med det snaraste. Dock senast 25 mars.

Kontakt

Önskar du mer information om tjänsten och rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Anders Bolin på Chefspoolen. Telefonnummer 0732 508805

Övrigt

I Eslövs kommuns arbetsgivarerbjudande har vi sammanställt tio goda anledningar till att välja oss som arbetsgivare. Ta del av det och läs mer om hur det är att arbeta i Eslövs kommun genom att klicka HÄR.